Con emoción visible en cada entrega de diploma, 75 personas de Arica, en su mayoría jefas y jefes de hogar, culminaron exitosamente los cursos del programa Becas Laborales del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), gestionados a nivel regional por el Consejo Regional de Capacitación (CRC) de Arica y Parinacota. La ceremonia marcó un paso clave para quienes buscan mejorar sus opciones de empleo y emprendimiento en la región.
Los participantes aprobaron las capacitaciones en “Servicios de Cuidados Básicos Integrales para Personas Mayores”, “Corte y Confección de Prendas de Vestir para Niños y Adultos”, “Actividades Auxiliares Administrativas” y “Operaciones Básicas de Pastelería”, desarrolladas por los OTEC Brito Pradenas Asesoría y Capacitación Ltda., Cooperativa de Trabajo Posiciona, Reinoso y Vivanco Ltda. y CEC Integral del Norte. Los cursos combinaron formación práctica y teórica, apuntando a oficios con alta demanda laboral y potencial de emprendimiento.
Como presidente del CRC, el gobernador regional Diego Paco Mamani destacó el sentido social de la iniciativa y el impacto directo en las familias, al señalar que “hoy certificamos a este grupo de ariqueños en distintas especialidades, pero principalmente en el área social a cuidadores, administrativos y confecciones de prendas de vestir. Queremos como región que todos salgan adelante, estamos trabajando junto a Sence para generar estas oportunidades, sabemos que el mercado laboral es muy competitivo, pero queremos seguir adelante para generar un mayor bienestar social y familiar para todos los ariqueños y parinacotenses”.
En la misma línea, el director regional de Sence, Francisco Muñoz Soto, subrayó que cada certificado representa un avance concreto hacia la autonomía económica, expresando que “Estas iniciativas son fundamentales para que más personas accedan a herramientas que les permitan mejorar su calidad de vida y aportar al desarrollo regional, cada diploma que entregamos hoy representa un paso hacia la autonomía y la dignidad laboral. Nuestro compromiso es seguir generando oportunidades para que los habitantes de Arica y Parinacota puedan desarrollarse y aportar al crecimiento de la región”.
Las capacitaciones definidas por el Consejo Regional de Capacitación, creado en 2023, se diseñaron con pertinencia regional, priorizando a personas en situación de vulnerabilidad y jefas de hogar. Además de la formación, el programa entregó subsidios diarios de alimentación y locomoción ($4.000), cuidados ($5.000) y herramientas ($250.000 por persona), lo que facilitó la asistencia y permitió que muchos participantes pudieran iniciar o fortalecer sus proyectos laborales al término del curso.
Entre quienes recibieron su diploma, la alumna Solange Araya, cuidadora de persona mayor, resumió el esfuerzo colectivo y el impacto del programa al señalar que “nadie sabe lo que significa que una mamá o jefa de hogar tenga que salir a estudiar, es un esfuerzo emocional muy grande, pero cuando empezó este curso dijimos somos todas mujeres y nos vamos a empoderar y vamos a lograrlo. Gracias a Dios, gracias a Sence y a todos quienes nos entregaron esta capacitación y estas herramientas para poder trabajar. No tenemos cómo agradecerles, y muchas de mis compañeras ya tienen un trabajo. Quiero felicitarlas a todas ustedes y que sigan existiendo estas oportunidades en la región porque nos sirve mucho”.
Con esta generación de egresados, el programa Becas Laborales de Sence reafirma su compromiso con la inserción laboral, el perfeccionamiento de competencias y el apoyo directo a las familias de Arica y Parinacota, demostrando que la capacitación gratuita y con enfoque territorial puede transformar trayectorias de vida y abrir nuevas puertas en el mundo del trabajo.