El Salario Mínimo Vigente En Chile —Hoy De $529.000 Para Trabajadoras Y Trabajadores De 18 A 65 Años— Volverá A Reajustarse El Jueves 1 De Enero De 2026. La Cifra Quedará En $539.000 Brutos Mensuales, Conforme A La Ley Aprobada En Junio De 2025 Y Ya Tomada De Razón. Para Menores De 18 Y Mayores De 65 Años, El Ingreso Mínimo Pasará De $394.622 A $402.082 En La Misma Fecha.
La Actualización Forma Parte Del Acuerdo Gobierno–CUT Que Definió Un Escalamiento En Dos Etapas (Mayo De 2025 Y Enero De 2026), Ratificado Por El Congreso Y Publicado En El Diario Oficial. El Reajuste Aplica A Todo El Territorio Nacional Y Mantiene La Diferenciación Por Tramo Etario, Además De Ajustes Asociados Al Ingreso Mínimo “No Remuneracional”. Autoridades Han Señalado Que La Medida Busca Resguardar Poder Adquisitivo Y Dar Previsibilidad A Empresas Y Personas.
El Monto Informado Corresponde Al Salario Base Legal Bruto. Beneficios, Asignaciones Y Eventuales Subsidios Mipymes Se Rigen Por Normas Específicas Y Podrían Implicar Cálculos Adicionales En Las Liquidaciones. Para Confirmación Individual De Tramos Y Contratos, Rigen Los Textos Oficiales Del Ministerio Del Trabajo, La Dirección Del Trabajo Y La Ley Vigente.